Корпоративный бренд девелопера в премиальном сегменте г.Москва

задача,
которую мы решали
Бренд премиального девелопера известен вниманием к деталям и уровнем продуманности, который редко встречается даже в премиальном девелопменте.
Но бренд не имел единого языка, способного передать эту философию наружу. Коммуникации разнились между направлениями, визуальная система устарела, а корпоративный стиль не отражал характер компании — точность, спокойствие и выверенность решений.
Внутри команды не хватало целостной бренд-платформы, которая бы объясняла, что значит быть тем, кем они стали по праву своего подхода.
Подход
to hack branding
  • первичный брифинг
  • глубинные интервью с руководителями направлений
  • аудит корпоративного и продуктового бренда
  • аудит визуальной и смысловой коммуникации
  • анализ рынка и премиальных девелоперов
  • трендспоттинг в сфере архитектуры, дизайна и lifestyle-девелопмента
  • конкурентный ландшафт и глобальные бенчмарки
  • mapping бренд-территорий
  • сегментация стейкхолдеров и клиентских аудиторий
  • разработка позиционирования корпоративного бренда
  • формулировка философии бренда
  • создание бренд-платформы и tone of voice
  • обновление визуальных принципов и коммуникационного дизайна
  • разработка бренд-гайда и контент-гайда
  • формирование пропорций коммуникаций в каналах
  • стратегическая сессия с командой и внедрение единого бренд-языка
  • формирование амбициозного и незабываемого слогана девелопера
Результат
Создана новая бренд-платформа бренда, отражающая ДНК компании.

Коммуникации обрели ясную структуру и тональность, визуальная система стала частью единого образа бренда, а корпоративный стиль — инструментом доверия и идентичности.

Бренд девелопера теперь воспринимается не просто как девелопер, а как создатель стандартов комфорта, который невозможно не заметить, даже если всё выглядит естественно.
новый уровень?
Переключаемся на
to hack strategy
to hack branding
to hack retail
to hack innovation
to hack corporate
to hack communication